11.01.2011 Конкурсный отбор специалистов для участия в Государственном плане подготовки управленческих кадров по краткосрочной программе на 2012/2013 учебный год

Ленинградская областная региональная Комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации объявляет конкурсный отбор специалистов для участия в Государственном плане подготовки управленческих кадров по краткосрочной программе на 2012/2013 учебный год

Программой подготовки предусматривается образовательные программы повышения квалификации (тип Q – qualification) – предусматривают краткосрочную 3-месячную программу повышения квалификации специалистов по образовательным программам «Развитие предпринимательства» либо «Менеджмент в сфере инноваций» с ориентацией на развитие компетенций менеджера по созданию и развитию малого и среднего бизнеса (в том числе в инновационных отраслях экономики) в процессе обучения, подготовки и реализации под руководством и при консультации преподавателя проекта либо бизнес-плана в интересах направившей специалиста на обучение организации либо его собственного,  реализуемого на всем протяжении образовательной программы.
Срок подачи документов для участия в конкурсном отборе до 6 апреля 2012 года.
Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора:

Ленинградская областная региональная
Комиссия по организации подготовки управленческих кадров
для организаций народного хозяйства Российской Федерации
объявляет конкурсный отбор специалистов для участия в Государственном плане подготовки управленческих кадров на 2012/2013 учебный год

Программой подготовки предусматривается подготовка управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (9 месяцев) по специальностям: “Менеджмент”, “Маркетинг”, “Финансы и кредит”, “Менеджмент в социальной сфере”.
Срок подачи документов для участия в конкурсном отборе до 30 марта 2012 года.
Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора:
•    возраст – до 40  лет (предпочтительно);
•    высшее образование;
•    общий стаж работы  –  не менее 5 лет;
•    стаж работы в должности руководителя высшего или среднего звена предприятия (организации) не менее 3 лет;
•    знание иностранного языка (предпочтительно);
•    наличие концепции проекта (проектной идеи на базе индивидуального проектного задания) развития организации, поддержанной работодателем;
•    регистрация кандидата и/или организации на территории Ленинградской области.
Подробную информацию о правилах участия в Программе можно получить на официальном сайте программы: www.pprog.ru , по телефону: +7(812)318-75-51.
Предварительные заявки с контактными данными, информацией о месте работы и занимаемой должности направлять по электронной почте: sirikoelo@yandex.ru

Мнеджеры в сфере малого и среднего предпринимательства либо специалисты инновационной сферы
•    возраст до 40 лет (предпочтительно);
•    высшее профессиональное образование;
•    общий стаж работы не менее 5 лет;
•    опыт работы на управленческих должностях не менее 2 лет;
•    наличие проекта развития своего предпринимательского дела (в форме бизнес-плана).
•    регистрация кандидата и/или организации на территории Ленинградской области.
Подробную информацию о правилах участия в Программе можно получить на официальном сайте программы: www.pprog.ru, по телефону:  +7 (812) 318-75-51.
Предварительные заявки с контактными данными, информацией о месте работы и занимаемой должности направлять по электронной почте: sirikoelo@yandex.ru